Déjà 1329 bilans de compétences réalisés depuis mars 2025. Taux de satisfaction global 98,2%.

Le Guide du Bilan de Compétences

Comment se déroule mon bilan de compétences de façon détaillée ?

La prestation de bilan de compétence se décline en 3 phases, elles même découpées en sous-objectifs.

3. Phase de conclusions

PROJET ET PLAN D'ACTION

  • Formaliser un plan d'action pour la mise en oeuvre du projet.
  • Construire son CV et sa lettre de motivation.
  • Rédiger la synthèse du bilan.
  • Prévoir un suivi du plan d'action à 6 mois.

MÉTHODE ET MOYENS

  • Entretiens individuels (en présentiel ou à distance).
  • Travail personnel sur supports.
  • Passation de tests.
  • Synthèse finale écrite en fonction des éléments de réflexion élaborés.
Illustration Bilan de Compétences

La certification qualité a été délivrée au titre de la catégorie d'actions suivantes :

• Actions de formation
• Bilans de compétences